Журнал "Компетенции" Компетенции сентябрь 2014 | Page 34
Инвестиции в обучение руководителей
и формирование кадрового резерва
компании всегда приносят
экономический эффект
Александра: Мы со своей стороны тоже
довольны результатами проекта и рады,
что компания «Телемакс» с нашей
помощью смогла добиться столь
впечатляющих результатов.
Взаимодействие с «Телемаксом» было
открытым и доверительным, что дало нам
возможность получить объективную
обратную связь, которая в будущем
поможет нам и далее совершенствовать
свои программы.
• На конференции Вы озвучили
один из основных для Вас выводов:
обучение руководителей МОЖЕТ
привести к увеличению объёма
продаж. Какие ещё важные
предположения подтвердились, а
что оказалось открытием?
На мой взгляд, подтвердилось то, что
вложение в людей всегда окупается,
а также то, что хороший тренинг является
мотивирующим событием для его
участников. Открытием могу назвать то,
что участники тренинга узнали о
существов