Журнал "Компетенции" Компетенции сентябрь 2014 | Page 34

Инвестиции в обучение руководителей и формирование кадрового резерва компании всегда приносят экономический эффект Александра: Мы со своей стороны тоже довольны результатами проекта и рады, что компания «Телемакс» с нашей помощью смогла добиться столь впечатляющих результатов. Взаимодействие с «Телемаксом» было открытым и доверительным, что дало нам возможность получить объективную обратную связь, которая в будущем поможет нам и далее совершенствовать свои программы. • На конференции Вы озвучили один из основных для Вас выводов: обучение руководителей МОЖЕТ привести к увеличению объёма продаж. Какие ещё важные предположения подтвердились, а что оказалось открытием? На мой взгляд, подтвердилось то, что вложение в людей всегда окупается, а также то, что хороший тренинг является мотивирующим событием для его участников. Открытием могу назвать то, что участники тренинга узнали о существов