Гудвилл №4 (19) май 2017 | Page 24

24 / ГОСТЬ НОМЕРА ОБ ОТКРЫТИИ БИЗНЕСА «Я БОЮСЬ ЧЕГО-ТО НЕ УСПЕТЬ» ДМИТРИЙ РЕШЕТНИКОВ – СТОПРОЦЕНТНЫЙ ЧЕЛОВЕК SELF MADE, КАК ПРИНЯТО ГОВОРИТЬ НА ЗАПАДЕ. К 22 ГОДАМ ОН СОЗДАЛ «МАЛЕНЬКОЕ» ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ЧУДО ПОД НАЗВАНИЕМ «СЕТЬ ДЕТСКИХ ШКОЛ МОДЕЛИЗМА И РОБОТОТЕХНИКИ STARTJUNIOR» С ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ВЫРУЧКОЙ ПОРЯДКА 18 МЛН РУБЛЕЙ. ПРИ ЭТОМ У НЕГО НЕ БЫЛО НИ СОСТОЯТЕЛЬНЫХ РОДИТЕЛЕЙ, КОТОРЫЕ БЫ СПОНСИРОВАЛИ ЕГО ПРОЕКТ, НИ ОПЫТА. КАК ЕМУ ЭТО УДАЛОСЬ – ВЫЯСНЯЛА МАРИНА СЕРГУЧЕНКОВА – Мое образование – это 9 классов сред- ней школы № 6 (в городе Набережные Челны Республики Татарстан. – Прим. ред.). После я нигде не учился толком. По уговорам мамы пробовал себя найти в автомеханическом техникуме, но через полтора года меня оттуда выгнали. Че- рез полгода после этого я попробовал себя в качестве наемного работника – поработал официантом какое-то время. Но эта идея мне тоже не очень понра- вилась, и в 18 лет я решил попробовать себя в бизнесе. И довольно успешно. Мой первый бизнес – это студия по соз- данию интернет-сайтов, которая и по- могла мне сколотить стартовый капитал, который впоследствии инвестировал в создание первой школы моделизма и робототехники StartJunior в Набереж- ных Челнах. Так как у меня сложилось четкое понимание, что за робототехни- кой, за автоматизацией, за программи- рованием – большое будущее. Почему именно моделизм и робото- техника? В детстве я семь лет посвя- тил автоспорту. Очень любил все, что связано с техникой. А моделизм как раз и занимается изучением радиоуправ- ляемых машин, миниатюрных аналогов настоящих автомобилей. Таким обра- зом, мое детское увлечение переросло во что-то большее. О ФРАНЧАЙЗИНГЕ – Франчайзинг – это всегда долгий путь, это всегда масштаб. Если мы получаем маленькую франчайзинговую компанию, она неэффективна, так как мы получаем мало прибыли от роялти. А на малой прибыли построить большую компанию не получится. Поэтому франчайзинг, повторюсь, – это всегда масштаб. Долж- но быть 500, 1000, 2000 франшиз. Мы, например, сейчас ведем переговоры с Белоруссией, Казахстаном и Украиной. В этих направлениях мы точно будем расширяться. Идти еще дальше в бли- жайшее время не планируем, потому что у нас пока достаточно работы здесь. Какие проблемы возникают? Это в первую очередь взаимопонимание партнеров. Так как управляющая ком- пания задает некий ритм и важно, чтобы франчайзи-партнеры в других городах чувствовали этот ритм и шли в одном темпе. Только тогда возможно создание единой сети, а не кучи разрозненных то- чек, действующих по своему алгоритму.