SIGLO21 PERIÓDICO INDUSTRIAL | NOVIEMBRE 25 - 08 DICIEMBRE, 2013
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Efectúa TIMSA evento familiar 2013
Por Ambar Gallegos Arredondo
Contando con la asistencia de 500 personas
Mexicali, B.C.- Con gran éxito se llevó a cabo el evento familiar 2013 de TIMSA, contando
con la participación de 500 personas, este año en particular enfocándose en los valores
de la empresa, a través de diversas actividades para los niños realcionadas con las áreas
de trabajo de la compañía.
Minerva Rubio, Gerente de Recursos Humanos compartió que siendo el objetivo fortalecer los valores de la empresa, cada área de la empresa estuvo relacionada con un valor,
por lo que los niños pudieron disfrutar de diversas actividades en cada stand instalado.
Cabe señalar que los valores que maneja la empresa son: respeto, honestidad, responsabilidad, trabajo en equipo, pasión, compromiso y servicio, así de que cada stand estuvo
vinculado con un valor, y ofrecieron actividades a los niños para que se quedaran con una
idea más clara de la definición del mismo y para darles un sentido de pertenencia.
Los asistentes pudieron disfrutar de hamburguesas, snacks, bebidas, pastel con el logo
de la empresa, bolsitas de dulce, huevos con confeti, payasitos y dinámicas para que los
niños pasaran un rato agradable y se divirtieran.
Cabe señala que también durante el evento familiar se entregaron los reconocimientos
a los ganadores de las categorías: infantil, juvenil y familiar; además se llevó a cabo una
exhibición de dibujos de cada una de las categorías. Es importante destacar que a cada
niño se le dio un pasaporte, para que en cada una de las actividades que realizaban en un
stand representativo de un valor se les sellara, al completar todo su pasaporte con sellos
los niños podían pasar a un stand de premios para que seleccionaran el suyo.
TIMSA
Algunos de los asistentes al evento familiar de TIMSA.
Esto con el objetivo de que los niños se divirtieran conociendo cada uno de los valores,
relacionados con los procesos y al mismo tiempo que ellos buscaran completar cada actividad para conseguir un sello y de esta manera ganarse el premio, en sí que trabajaran
por él y no solamente lo recibieran.
Minerva Rubio
Recursos Humanos
TIMSA
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