Revista TALENTO - Coaching, Mentoring, Liderazgo y RRHH 33 - Page 23

Atesora Group ofrece las claves para gestionar el Capital Experiencial de la empresa ¿Qué queremos decir con la frase “el mayor activo de mi organización lo constituyen las personas que la componen”? Simplificando, podríamos considerar que las personas aportan a su organización tres tipos de capital: social (sus relaciones, internas y externas), intelectual (conocimiento, el qué)