a su cargo el buen funcionamiento de una institución y que cumple las
siguientes fases: planificación, organización, dirección, ejecución y evaluación,
con el fin de alcanzar objetivos y metas propuestas, La planificación es la más
importante de las funciones de un gerente de aula, planificar es determinar
anticipadamente que es lo que se va a hacer, todo proceso administrativo se
inicia con una planificación, ya que es aquí donde se determinan los objetivos
y la mejor forma de ser alcanzados; para Koontz y O´Donnell (2002), “la
planificación consiste en la selección de misiones y objetivos y acciones para
lograrlos; requiere toma de decisiones, es decir, seleccionar recursos futuros
de acción entre varias opciones.” (pág. 45).
Por otra parte, la planificación es la función a través de la cual el docente
organiza las actividades, conocimientos, habilidades, destrezas que deberán
adquirir o realizar los educandos. En otro orden de ideas, la organización es la
segunda etapa del proceso gerencial, que consiste básicamente en determinar
las actividades que se realizarán, quienes las realizarán y de qué forma. Al
respecto, Robbins (2003) expresa como “la organización incluye la
determinación de las tareas que se realizarán, quién las hará, cómo se
agruparán las labores y quién reportará a quién y dónde se tomarán las
decisiones.” (pág. 114). A tal efecto, organizar es el proceso de determinar y
establecer la estructura, los procedimientos y los recursos necesarios para
lograr de los objetivos establecidos en la planificación. De allí que el docente
debe seleccionar junto con los educandos las actividades, definir las
actividades y sus responsables, entre otras.
Asimismo, la dirección, es el elemento de la administración en el que se
logra la realización efectiva de todo lo planeado, por medio de la autoridad del
administrador, ejercida a base de decisiones, ya sea tomada directamente, y
con más frecuencia. Por su parte, Koontz y O´Donnell (2002) afilian el término
dirección como “La función ejecutiva de guiar y vigilar al subordinado." (pág.
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Artículo Arbitrado
Se puede aclarar que la gerencia es ejercida por una persona que tiene