UNIVERSIDAD TECMILENIO
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Tema del mes
Escrito por: Claudia Morales Cueto,
Instructora del Instituto de Ciencias de la Felicidad
VALORA LO PEQUEÑO
Jeff Olson, autor del libro La Ligera Ventaja (2016) Para poder vivir con más felicidad, escribe
Olson, no es necesario dar un salto cuántico, sino enfocarse en la ligera ventaja. El único mo-
mento que realmente tenemos es en el que estamos. El momento es insignificante cuando
pensamos en el futuro que deseamos, pero es en estos pequeños momentos cuando cons-
truimos nuestro futuro, cuando tomamos las decisiones que aunque son mínimas nos acer-
can y mantienen en el camino hacia la mejor versión de nosotros mismos. No despreciemos
el valor de lo pequeño.
En los últimos 10 años se ha dado un gran cambio en las organizaciones, al hacer evidente
por medio de estudios cuantitativos que las personas son más productivas cuando tienen
un líder que les ayuda a descubrir sus fortalezas, aprecia sus talentos y les da la oportuni-
dad de usarlos en el trabajo diario.
A continuación te presentamos tres estrategias de liderazgo positivo que puedes aplicar:
MIRAR CON APRECIO
Siempre habrá problemas, pero también hay
soluciones. Existen las adversidades, pero
también hay oportunidades. Aunque haya
muchas carencias externas, siempre hay re-
cursos internos para salir adelante. Como lí-
deres debemos aprender a mirar con aprecio
los talentos, fortalezas y recursos de cada
una de las personas de nuestro equipo. Son
un bien intangible, más valioso que el softwa-
re más reciente o la maquinaria más avanza-
da. La mirada apreciativa permite descubrir
recursos, soñar y diseñar un mejor futuro, así
como mejorar nuestro destino.
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PRACTICAR TRES
MANERAS DE FLORECER
Margaret Greenberg, autora del libro Profit
from the Positive (2013), explica que la Psi-
cología Positiva estudia todo lo que contri-
buye al bienestar y ayuda a las personas a
florecer. Esta coach ejecutiva nos compartió
tres consejos para que los líderes puedan fa-
vorecer la productividad: dejar de ser un ex-
perto, reconocer el contagio de emociones y
enfocarse en las fortalezas.
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