Há algum tempo atrás fui chamado para prestar uma consultoria e um serviço de coaching em uma escola de idiomas. Numa primeira conversa com o diretor, este me disse que faltava entrega e dedicação por parte de alguns professores. Segundo ele os professores não “vestiam a camisa” da escola e isso acontecia literalmente, pois alguns deles davam aulas em outras escolas de idiomas e muitas vezes chegavam vestindo a camiseta da concorrente e em meio a correria começavam a aula sem colocar a camiseta da escola onde se encontravam. Depois de lembrados, faziam a troca. Isso pegava muito mal, pois os alunos percebiam este movimento.
Que mensagem um professor transmite quando dá aula em uma escola de idiomas usando a camiseta da concorrente mesmo que por poucos minutos? E mesmo que apenas cheguem com a camiseta do concorrente trocando em seguida? A mensagem é esta: a presente escola não é prioridade, mesmo estando fisicamente nela. O que isso tem a ver com o melhor lugar para trabalhar? O melhor lugar para trabalhar é aquele onde os colaboradores vestem a camisa, ou seja, a missão, valores e propósitos da presente empresa estão acima do EU.
Vestir a camisa é colocar uma segunda pele e esta passa a ser vista como a primeira. Muitas pessoas não vestem a camisa da empresa, só pensam nos benefícios, na grana mesmo. Não fazem além, são previsíveis. E não percebem que com isso prejudicam o ambiente de trabalho. O ambiente de trabalho da empresa não será bom se os colaboradores não vestirem a camisa. Vestir a camisa é fundamental e isso deve ser feito antes do primeiro dia no novo emprego.
Josep Guardiola (1971) é considerado o melhor técnico de futebol do mundo na atualidade. Espanhol de nascimento ficou famoso por treinar o supertime do F.C.Barcelona onde jogavam verdadeiros craques: Messi, Iniesta, Xavi, Valdes, Piqué, Puyol etc.
No dia 27 de abril de 2012 declarou que não seria mais técnico do F.C.Barcelona e que ficaria um ano descansando. Morou nos Estados Unidos, mas no início de 2013 foi contratado para treinar o time do Bayern München da Alemanha. Guardiola só assumiria o time no segundo semestre de 2013, mas vestiu a camisa antes. Como ele fez isso? Estudando alemão durante 6 meses, 8 horas por dia. Para quê? Para poder conceder em alemão a primeira entrevista como técnico do Bayern München. Foi algo sensacional, pois Guardiola nos mostra que quem veste a camisa antes e durante poderá muito bem vestir a camisa depois em uma recontratação.
Vestir a camisa torna o local de trabalho muito mais agradável e com isso trazemos uma importante pergunta que fizemos em outra edição da presente revista. Qual é o melhor lugar para se trabalhar? O melhor lugar para se trabalhar é aquele que colaboramos para ficar melhor. Em dois anos no time alemão, Guardiola ganhou 5 títulos, dentre eles o mundial de clubes de futebol.
Dr. Ricardo Baracho
A IMPORTÂNCIA
DE SE VESTIR A CAMISA
REVISTA LIDER COACH | Setembro | 26