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para formar talentos humanos altamente especializados , e a unidade de geração de conhecimentos em novas áreas , relacionamento permanente com os setores sociais e produtivos , o investimento para criar , disseminar e transferir tecnologia , bem como , o desenvolvimento de pesquisa básica e aplicadas para resolver os problemas sociais e de elevação econômica .
2 . DOS REQUISITOS PARA REGULAMENTAÇÃO DE PROFISSÕES
Já GERARDI et al preleciona que a regulamentação ocupacional e profissional incide sobre os mercados de trabalho e de serviços , definindo campos de trabalho , procedimentos e atividades de exercício restrito . Assim , quando uma ocupação ou profissão obtém algum nível de regulamentação , ela tem sua entrada no mercado de trabalho delimitada pelo tipo ( mais ou menos restritivo ) e escopo ( mais ou menos abrangente ) da regulação . Noutras palavras , diferentemente das ocupações desregulamentadas ou de livre exercício , as ocupações regulamentadas têm seus mercados relativamente " fechados ": a oferta e os preços de seus serviços são definidos por instituições extra-mercado tais como , entre outras , as universidades e corporações profissionais que provêem a formação , conferem as
O LEAL , Teresa Cristina dos Santos . Física , Especialista , Mestre , Doutora e Phd , Professora de Graduação das Faculdades : FCR , FAP e INSPIRAR na Cidade de Curitiba , no Estado do Paraná , f ) OLIVEIRA , Alaérdo Aparecido de . Filosofia , Especialista , Mestre e Doutor , Professor de Graduação nas Faculdades : FACET e INSPIRAR , Professor de Pós-graduação no IBPEX / UNINTER e Diretor-Geral do CEPROMEC na Cidade de Curitiba , no Estado do Paraná .
credenciais educacionais , registram e validam os títulos profissionais necessários ao exercício .
O tipo e grau de extensão em que as ocupações e profissões de um determinado setor de atividade são regulamentadas ( desde requisitos educacionais , passando pelo registro para executar atos reservados , ao direito de exercício exclusivo ), bem como , o formato institucional ou modelo de regulação profissional ( da desregulação à auto-regulação de pares ) é função da interação entre variáveis ligadas fundamentalmente :
( i ) às condições do exercício da atividade profissional : autonomia , complexidade técnico-científica , graus de assimetria informadonal ou de assimetria de competência entre os membros do grupo profissional e os leigos , dificuldade de julgamento espontâneo do público sobre as atividades , procedimentos e os resultados do trabalho dos profissionais , utilidade pública da regulação ; ( ii ) ao poder e recursos dos grupos de interesse articulados em tomo da profissão ou ocupação : tamanho , coesão , concentração de recursos dos