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REVISTA DE DIREITO TRABALHO E PROCESSO Doutrina 19 Nº 1  -  Agosto 2018 Não se mostra coincidência que a pauta escolhida pela nova Presidenta do Supremo Tribunal Federal, a Ministra Cármen Lúcia, para inaugurar sua gestão à frente da Corte Suprema escolheu diversos temas trabalhistas, tendo sido chamada de “pauta trabalhista” 20 . De fato, todos os itens abordados pelo novo Governo Federal estão recebendo especial atenção da Corte Suprema brasileira, que desenha realizar a reforma em arrepio – e, diríamos mais, em verdadeiro atropelo – do debate democrático. Se to- marmos o cerne das reformas anunciadas pós-impeachment, todos os pontos estão bem encaminhados no Supremo Tribunal Federal. Conforme vimos, a questão da prevalência do negociado sobre o legislado vem se construindo de forma rápida na Corte. Até a questão da legalidade de jornada de 12 horas foi liberada pelo Supremo Tribunal Federal, no terceiro caso estudado, na mesma semana em que houve a reação à proposta governamental. O fim dos limites à terceirização está encaminhado, tendo sido liberado para julgamento pelo Relator Luiz Fux 21 . Assim, os fatos levam a crer no protagonismo deliberado do Supremo Tribunal Federal na reforma trabalhista neoliberal. 5. Conclusão De toda a análise, podem-se tomar as seguintes conclusões: a) o Supremo Tribunal Federal assumiu papel de liderança na reforma trabalhista pretendida pelo governo Temer, em claro e aberto ativismo judicial, como demonstram a impecável coincidência entre a pauta governamental e a de julgamentos da Corte Suprema e o diálogo entre os Ministros Luís Roberto Barroso e Marco Aurélio Mello no julgamento da ADI 842: “Toda a tendência do direito do trabalho contemporâneo Disponível em: . Acesso em: 19 set. 2016. 20 Sobre o ativismo judicial do Supremo Tribunal Federal, em especial em relação à questão da terceirização, vide o nosso artigo “O ativismo judicial do Supremo Tribunal Federal e o debate sobre a terceirização”. Revista do Tribunal Superior do Trabalho, Brasília, v. 80, n. 3, jul./set. 2014. 21