Nuoret Lakimiehet 3/2010 - Työ ja perhe | Page 31

kaisin töihin, kun sen aika koittaa. Alun perin tarkoitukseni oli palata töihin tyttäreni ollessa puolitoistavuotias. Tietynlainen paine työelämään palaamiseen on olemassa juuri oman uran luomisen ja ammattitaidon säilyttämisen takia ja vaikka kotona viihdynkin, ajattelin, etten voi tämän pidempään olla poissa työelämästä. Meillä kuitenkin tilanne muuttui sikäli, että toinen lapsemme ilmoitti tulostaan loppukeväällä, jolloin päätin jatkaa hoitovapaata seuraavan äitiysloman alkamiseen. En nähnyt järkeväksi perheemme tai työnantajani kannalta palata töihin muutamaksi kuukaudeksi. Ajatus lapsen laittamisesta päiväkotiin ei millään lailla houkuttele vieläkään, joten tilanne itse asiassa ratkesi hyvin”, Karoliina kertoo. Miten ura ja äitiys ovat yhdistettävissä ja kumpi kärsii vai kärsiikö? “Työ ja ura ovat minulle tärkeitä ja tuntuu hurjalta olla useita vuosia putkeen poissa työelämästä. Uskon kuitenkin, että tilanne palautuu ennalleen hyvinkin nopeasti työhön palattuani. Ja kyllä uran näkee erilai- sessa valossa niinä vuosina, kun lapset ovat ihan pieniä, vaikka palaisikin nopeasti töihin. Koko työuran kannalta kyseessä on kuitenkin lyhyt aika ja tämä tulisi mielestäni muistaa, kun puhutaan työ- ja perhe-elämän yhteensovittamisesta. Ihmisellä on reilusti vuosia työelämässä jäljellä senkin jälkeen kun lapset ovat vähän kasvaneet ja koko yhteiskunnan etu on, että vanhemmilla on riittävästi aikaa lapsilleen. Mielestäni tulisikin miettiä erilaisia malleja töissä käyville vanhemmille esimerkiksi lasten lyhyempien hoitopäivien mahdollistamiseksi.” Hoitovapaalta maksettava kodinhoidontuki kuntalisineen on noin 500 euroa kuukaudessa, tuleeko sillä toimeen? “Pelkästään hoitovapaalta maksettavalla tuella ei tule toimeen, ainakin meidän perheessä ovat toisen vanhemman tulot olleet tarpeen.” Entäpä tulevaisuudessa siintävä paluu työelämään kahden lapsen äitinä, kuinka näet sen ja mitkä asiat tulevat muuttumaan työelämässäsi? “Toisen lapsen syntymää odotellessa töihin paluu tuntuu aika kaukaiseltakin, mutta toisaalta mieluiselta. Kotona oleminen on helppoa, kun tietää, että on työpaikka, minne palata. En kuitenkaan haluaisi jäädä loppuelämäkseni kotiin. Tilanne on aivan toinen vaikkapa määräaikaisessa työsuhteessa olevilla. Uskon, että kun aika koittaa, tuntuu mukavalta palata takaisin töihin. On paljon asioita, joita kaipaan työelämästä. Tietenkin toivon, että edelleen aikaa jää myös perheelle. Miehenikin voisi jäädä kotiin ja aika näyttää, minkälaisiin järjestelyihin perheessämme päädytään.” Lopuksi vielä Karoliinan kiteytys, johon on helppo yhtyä: “V