Marco de Complementariedad de Naciones Unidas para Vivir Bien en Bolivia 2018-2022
ÁREA 4. DESCOLONIZACIÓN Y DESPATRIARCALIZACIÓN
EFECTO 4.1. SE HA CONTRIBUIDO AL EJERCICIO EFECTIVO DE DERECHOS INDIVIDUALES Y COLECTIVOS DE LOS PUEBLOS INDÍGENA
ORIGINARIO CAMPESINOS Y COMUNIDADES INTERCULTURALES Y AFROBOLIVIANAS DE ACUERDO A SUS INSTITUCIONES, SABERES,
CONOCIMIENTOS, NORMAS Y PROCEDIMIENTOS PROPIOS EN EL MARCO DE LA DEMOCRACIA INTERCULTURAL PARA EL VIVIR BIEN
ODS
Metas PDES
Pilar 1
Meta 4:
Combatir la
discriminación
y el
racismo .
Examen Periódico Universal Órganos de Tratados
EPU 2010
23. Continuar avanzando en la implementación
de programas y medidas en la lucha contra
todas las formas de discriminación. Comité para la Eliminación de la Discriminación
Racial 2003
12. El Comité lamenta la escasa información
proporcionada en relación con el artículo 4 de la
Convención y observa con preocupación la falta
de disposiciones legislativas que castiguen la
difusión de ideas basadas en la superioridad o el
odio racial, así como los actos de violencia o
incitación a la violencia y las organizaciones que
fomentan la discriminación racial, como se exige
en el artículo 4 de la Convención. A este respecto,
el Comité reitera su recomendación anterior,
instando al Estado Parte a que cumpla su
obligación de tipificar como delito todas las
formas de discriminación racial, como se
especifica en el artículo 4 de la Convención.
17. El Comité señala la falta de información sobre
las medidas legislativas, judiciales, administrativas
o de otro tipo que dan efecto a la disposición del
artículo 6 de la Convención. El Comité recuerda
que la mera falta de denuncias y acciones
judiciales de parte de las víctimas de la
discriminación racial puede ser principalmente un
índice de la falta de legislación específica al
respecto o del desconocimiento de los recursos
judiciales a disposición o de una insuficiente
voluntad de las autoridades para proceder al
enjuiciamiento. El Comité pide al Estado Parte
que se asegure de que en el ordenamiento
jurídico interno existan disposiciones apropiadas
e informe al público de todos los recursos
judiciales en materia de discriminación racial. El
Comité pide además que el Estado Parte incluya
en su próximo informe periódico información
EPU 2014
114.31 Reforzar las actividades destinadas a la
adecuada aplicación de
medidas políticas, legislativas, normativas y
administrativas para la lucha
contra la discriminación, con miras a la
inclusión social.
114.32 Redoblar esfuerzos para aplicar las leyes
y políticas de lucha contra la discriminación, en
particular mediante campañas de
concienciación pública más intensivas.
114.33 Velar por una rigurosa aplicación de la
legislación de lucha contra la discriminación a
fin de garantizar el respeto de los derechos de
todos los ciudadanos bolivianos.
114.36 No cejar en sus esfuerzos para aplicar
plenamente el Plan de Acción 2012-2015 contra
el Racismo y Toda Forma de Discriminación.
114.37 Adoptar nuevas medidas para luchar
contra el racismo y todas las formas de
discriminación, especialmente la que afecta a
las mujeres, los niños, los indígenas y los
afrobolivianos.
114.38 Mantener el Plan Nacional de Acción
contra el Racismo y Toda Forma de
Discriminación y seguir aplicándolo en todos los
niveles.
114.39 Iniciar procesos en todos los casos de
violencia y discriminación racial.
Procedimientos Especiales
Informe del Relator Especial
sobre la Situación de los
Derechos Humanos y las
Libertades Fundamentales
de los Indígenas 2009
93. El Relator Especial
recomienda a las autoridades
que refuercen sus políticas
para luchar contra el
fenómeno de la
discriminación en todas sus
manifestaciones. Como parte
de estas políticas, el Gobierno
podría poner en marcha un
plan nacional de lucha contra
el racismo, la discriminación
racial y la xenofobia,
siguiendo los principios de la
Declaración y del Programa
de Acción de Durban.
Informe del Relator Especial
sobre las formas
contemporáneas de racismo,
discriminación racial,
xenofobia y formas conexas
de intolerancia 2013
78. El Relator Especial celebra
las importantes iniciativas
legislativas y normativas
adoptadas, incluidas la
aprobación de la Ley Nº 045
contra el racismo y toda
forma de discriminación, en
90