New Wave Group AB Sustainability_report_2018_SV_HQ | Page 29

11% (11%) VIETNAM 3% (5%) INDIEN 67% (64)% KINA 19% (20%) BANGLADESH LOKAL FÖRANKRING De fyra egna inköpskontoren i Kina, Bangladesh, Vietnam och Indien är mycket viktiga i arbetet med socialt och miljömässigt ansvar i leverantörs- kedjan. Närvaro och lokal förankring gör det lättare att besöka fabriker och stötta våra lever- antörer i sociala och miljömässiga utmaningar. New Wave Groups styrka är att vi har egen CSR-personal på plats som arbetar heltid med dessa uppgifter. 80% Baserat på inköpsvolym görs cirka 80 % av bolagens inköp i riskländer via inköpskontoren. FÖRDELNING INKÖPSKONTOR Baserat på inköpsvolym. Föregående år inom parentes. ” Co-operating with other stakeholders is a key activity to improve our ability to implement changes, as we have a stronger voice together. LINDA NIE Arbetar som CSR Manager i Kina. Linda har arbetat i över tio år med social hållbarhet. AMFORI BSCI Organisation där företag från hela världen samarbetar för att förbättra arbetsvillkor i produktionsländer. UPPFÖRANDEKOD New Wave Groups uppförandekod är en slags policy som innehåller alla de krav vi ställer på tillverkande leverantörer. Uppförandekoden bygger på internationella ramverk som t.ex. ILOs kärnkonventioner och FNs deklaration om mänskliga rättigheter. Uppförandekoden ställer bland annat krav på minimilön, reglerad arbetstid och att inget barnarbete får förekomma. Vår uppförande- kod kommer från amfori BSCI (Business Social Compliance Initiative). Alla medlemmar har en gemensam uppförandekod, vilket innebär att över 2 000 företag har antagit den up- pförandekod som New Wave Group använder. Tillsammans når vi över 30 000 unika leverantörer världen över. Föreningsfrihet och rätt att ingå kollektivavtal Förbud mot diskriminering Skälig lön Skälig arbetstid Hälsa och säkerhet på arbetsplatsen Förbud mot barnarbete Särskilt skydd för unga arbetstagare Rättvisa anställnings- förhållanden Förbud mot tvångsarbete Hänsyn till miljön Etiskt företagande HÅLLBAR TTILLVÄXT 29