Memoria Sala Laboral Contencioso Administrativo 2009-2016 | Page 60
“SIETE AÑOS DE TRABAJO, FRUTOS Y PERSPECTIVAS”
• Seguimiento de los compromisos del
Poder Judicial con el proyecto de la
Organización Internacional del Trabajo
(OIT) denominado “Libro Blanco”.
• Potencialización de la conciliación
mediante reuniones con la Cámara de
Comercio, el Consejo Hondureño de la
Empresa Privada (COHEP) y la Secretaría
de Estado en el Despacho del Trabajo y
Seguridad Social a efecto de iniciar una
campaña de concientización sobre la
conciliación en el sector privado.
• Elaboración en conjunto con los jueces
del trabajo, del trifolio sobre los derechos
que se pueden reclamar ante los juzgados
del trabajo, según los requerimientos del
“Libro Blanco”.
AÑO 2010
Los magistrados de la Sala Laboral-Contencioso
Administrativo
realizaron
sus
labores
coordinadamente sobre los asuntos sometidos a su
conocimiento, como ser los recursos de casación
laboral y contencioso administrativa; trámites de los
empleados del Poder Judicial como: jubilaciones,
prestaciones,
transferencias
de
beneficio,
reconocimiento de años de servicio, pensiones por
invalidez y beneficio por muerte en servicio activo;
despacho de suplicatorios y expedientes solicitados
ad efectum videndi, entre otros; opinión solicitada
por la Secretaría de Estado en los Despachos de
Trabajo y Seguridad Social con relación a la queja
interpuesta por el Sindicato de Trabajadores de
la Universidad Nacional Autónoma de Honduras
(SITRAUNAH) ante la Organización Internacional
del Trabajo (O.I.T); opinión sobre el carácter y
alcance del régimen de personal aplicable a los
miembros de la Contraloría del Notariado a efecto
de determinar si pertenecen al servicio regular o
excluido.
La Sala continuó ejecutando varios proyectos
como: el seguimiento de los compromisos del Poder
Judicial con el proyecto de la OIT denominado
“Libro Blanco”; el análisis y recomendación al
Pleno para conocer de las solicitudes de cesantía
de los funcionarios y empleados del Poder Judicial;
potencialización de la conciliación mediante
reuniones con la Cámara de Comercio, Consejo
Hondureño de la Empresa Privada (COHEP) y
Secretaría de Estado en el Despacho del Trabajo,
a efecto de iniciar una campaña de concientización
sobre la conciliación con el sector privado en San
Pedro Sula.
También se realizaron eventos a nivel nacional:
• Conversatorio con magistrados de la Corte
de Apelaciones de La Ceiba, Atlántida
y jueces de letras seccionales de la zona
norte del país.
• Conversatorio con personal del Poder
Judicial en La Ceiba, Atlántida para la
elaboración del Plan Estratégico 20102016.
• Conversatorio con personal del Poder
Judicial en San Pedro Sula para la
elaboración del Plan Estratégico 20102016.
• Foro sobre “Prevención de Conflictos
Laborales y Conciliación en el Ámbito
Laboral”.
AÑO 2011
En el marco del Plan Estratégico del Poder Judicial
2011-2016 y en cumplimiento de los objetivos de
propiciar una gestión judicial con excelencia, calidad
y transparencia, con énfasis en la disminución del
rezago judicial y de promover el acercamiento del
Poder Judicial con la ciudadanía, como medios que
permitan alcanzar el fortalecimiento del sistema
de impartición de la justicia laboral-contencioso
administrativa, se han desarrollaron diversas
actividades, como ser: Integración del Magistrado
Víctor Manuel Martínez a la Comisión de Asuntos
sobre Planificación y Presupuesto.
Integración de la Magistrada Rosa de Lourdes
Paz Haslam a las comisiones y delegaciones
siguientes:
• Encargada de la Dirección de Desarrollo
Institucional, dependencia que coordina
los proyectos de modernización del Poder
Memoria de la Sala Laboral-Contencioso Administrativo para el Período 2009-2016
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