INmagazine Sayı: 2 (Nisan - Mayıs - Haziran) | Page 4

İÇ İ N D E Kİ L E R ORTAK EYLEM ASLINDA HİÇ DE YENİ BİR KAVRAM VE HAREKET TARZI DEĞİL. YENİ OLAN, 21. YÜZYILDA BU KAVRAMA YÜKLENEN YENİ ANLAMLAR VE TANIMLAMALAR. 04 TEİD YENİ BAŞKANI SELÇUK ÖNCER: “İŞ ETİĞİNİ TOPLUMA YAYACAĞIZ” 12 REPUCEPTION GÖRÜŞ: Salim Kadıbeşegil, sadece algı yönetimi ile yollarını sürdürmeye çalışan kurumların işi zor diyor. SÖYLEŞİ: Geçtiğimiz ay gerçekleşen TEİD 3. Olağan 2 Genel Kurul Toplantısı sonucunda seçilen yeni Yönetim Kurulu Başkanı Selçuk Öncer ile hem TEİD’in bugüne kadar aldığı yolu, hem de bundan sonrası için yapılması planlananları konuştuk. 16 ETİK SOSYAL MEDYA KULLANIM KILAVUZU ALET ÇANTASI: Sosyal medya iletişiminde şeffaf olmak, şirketlerin itibarlarını korumaları ve iş etiği ile ters düşmeyen paylaşımlarda bulunmaları giderek önem kazanıyor. 07 ETİK SÖZ KONUSU OLSAYDI TİTANİC BATAR MIYDI? ETİK AÇMAZ: Dünyanın bu çapta gördüğü ilk büyük 18 “İTİBAR KIYMETLİ OLDUĞU KADAR KIRILGANDIR DA!” deniz kazası ve felaketi olan Titanic vakasının ışığında, sadece mevzuatlara uyumun yeterli olup olmadığına tekrar bir bakmakta sonsuz fayda var. 10 AH BİR GÜVENEBİLSEM... İNFOGRAFİK: Nelere güveniyoruz, nelere güvenimiz giderek azalıyor? Kimler için güven çıtamızı yükseltebilir, kimler için temkini elden bırakmamalıyız? 12 Salim Kadıbeşegil: “1990’larda halkla ilişkilerin tükenmişliği ile sıkıntılar yaşarken bir Londra seyahatimde ‘Reputation’ ile ‘Perception’ı evlendirmek gelmişti aklıma” SÖYLEŞİ: L’Oréal Kıdemli Başkan Yardımcısı ve Etik Başkanı Emmanuel Lulin, şirket olarak etik konusunda çok yol aldıklarını belirtiyor. 21 YOLSUZLUKLA MÜCADELEDE ORTAK EYLEMLER ÇAĞI DOSYA: Ortak Eylem fikriyatı, temel meselelerimizden biri olan yolsuzluğun önlenmesinde ve etik bir duruşun inşasında nasıl bir rol oynayabilir? Tek başına yapamadıklarımızı, birlikte yapmak mümkün mü? 28 İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ VE ETİK İK: İK yönetiminde Etik’in rolü ne? Kurumların etik yolculuğunda etik çalışmaları nasıl bir yere oturuyor? Zor sorular, ancak yanıtları