Etik ve İtibar Derneği’nin Sevgili Dostları,
Etik ve İtibar Derneği ailesi olarak, sizleri gurur ve keyifle beğeninize sunduğu-
muz ürünlerimizden biri olan INmagazine dergisinin 14. Sayısı ile buluşturma-
nın mutluluğunu yaşıyoruz.
2010 Yılında kurulup bugün 150’yi aşkın üyeye ulaşan, özellikle iş etiği konu-
larında yürüttüğü çalışmalarını ve etki alanını her geçen gün geliştiren der-
neğimizin alanında bir referans noktası haline gelmesi ve tüm faaliyetlerimizi
sürdürülebilir bir gelişmenin parçası kılmak en büyük amacımız. Bu yolda siz
paydaşlarımız ile birlikte çalışmalarımıza tüm hızımız ile devam ediyoruz.
Önemli faaliyetlerimizden biri olan, etik ve uyum alanında dünya standartlarına göre hazırlanan ve sayıları 100’e
yaklaşan katılımcılarının gerek Türkiye’de gerek yurtdışında görev alabilmelerine temel sağlayan TEİD Akademi
“Kurumsal Etik ve Uyum Yönetimi Sertifika Programı”, 4. dönem mezunlarını da INpracticum tez sunumları
akabinde geçtiğimiz ay içerisinde verdi. Sertifika programımızdaki derslere ek olarak, gelen talepler ve gördü-
ğümüz ihtiyaçlar doğrultusunda konu bazlı detay bilgi ve vaka çalışmaları ile içeriği derinleştireceğimiz modüler
eğitimlerimiz de çok yakında başlıyor.
Sertifika programımızın yanı sıra, TEİD Akademi bünyesinde geliştirdiğimiz, geniş konu yelpazemiz ve zengin
eğitmen ağımız ile, şirketlere yönelik ihtiyaçlara göre şekillendirdiğimiz kurumsal eğitimlerimiz hızla devam edi-
yor ve talepler gün geçtikçe artıyor. Bizlere olan güveniniz ve desteğiniz için çok teşekkür ediyoruz.
TEİD üyelerinin katılım ve çalışmalarıyla gelişen, gönüllülük esasına dayalı ve sayıları yeni kurulan Etik ve Uyum
Kültürü Çalışma grubumuz ile beşe ulaşan çalışma gruplarımızın faaliyetlerine gösterdiğiniz ilgi ve akabinde
anketlerimizde gördüğümüz olumlu geri bildirimler bizleri çok mutlu ediyor. Sizleri tüm çalışma gruplarımızda
ve etkinliklerimizde aramızda görmeyi, süreç ve sonuçları ile karşılıklı değer sağlayacağımız işbirliği fırsatlarımızı
değerlendirebilmeyi arzu ediyoruz.
Türkiye’de faaliyet gösteren kurumları kapsayarak ülkemizde iş atmosferinin etik olabilmesi için yıllar önce çık-
tığımız yolumuzda, derneğimiz için belirlediğimiz hedeflere teker teker ve kalıcı adımlarla ulaşmanın gururunu
yaşıyoruz. Etik olmanın, gerçekten içselleştirildiğinde sadece iş dünyasında sınırlı kalmasının imkansızlığının far-
kında olarak, umutla ve desteğinizden aldığımız güç ile çalışmalarımıza devam ediyoruz.
Dergimizin 14. sayısını, siz TEİD dostlarının beğeni ve değerlendirmesine sunarken, hepinizi sevgi ve saygıyla
selamlıyorum
Neslihan YAKAL
Etik ve İtibar Derneği
Genel Sekreteri
1