il
FOGLIO dell’Umanitaria
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di Roberto Melogli
UN NUOVO PERCORSO
DI FORMAZIONE PROFESSIONALE
Forte di una tradizione centenaria in ambito formativo (si cominciò nel 1903), da anni la Società Umanitaria ha potenziato il suo Ufficio Formazione (con sedi periferiche anche a Vailate, Roma e Napoli). In attesa di avviare i lavori di
ristrutturazione della Cascina San Bernardo (trasformata in Centro Polivalente di Formazione, valorizzerà in special
modo le professioni agricole ed artigiane), presentiamo l’innovativo corso di “Esperto manutentore aree verdi”, vero
incontro tra domanda e offerta del mondo del lavoro “green”.
Nasce il Corso di Esperto manutentore di aree verdi
È partito il primo corso, innovativo
percorso sociale solidale e professionalizzante, per passare da una situazione di difficoltà alla normalità. La
Società Umanitaria prosegue il suo
nobile percorso formativo e di inserimento occupazionale (grazie anche
alla collaborazione con il Centro di
Mediazione al Lavoro del Comune di
Milano - CELAV) approntando il
primo corso di “Esperto manutentore aree verdi”: un progetto che
va ad ampliare l’offerta di qualificazione, orientamento e inserimento
lavorativo che l’Umanitaria sta portando avanti da decenni per una precisa scelta di responsabilità sociale
verso i tanti soggetti svantaggiati. Il
corso è gratuito con la “Garanzia Giovani”.
La figura professionale di manutentore del verde avrà competenze nella
realizzazione, manutenzione e gestione dei parchi dei giardini privati. Il
programma prevede moduli formativi di 100 ore articolati tra teoria (dove
verranno sviluppati argomenti di
agronomia, ecologia e botanica) e pratica, prevedendo l’utilizzo dei principali attrezzi agricoli adatti alla manutenzione del verde ornamentale.
Il primo corso è partito a luglio con 20
ragazzi, ma abbiamo progettato innovativi corsi professionalizzanti che
anche in poche ore diano skills e competenze molto richieste dal mercato
paesaggistico lombardo. Come anticipa Dalia Gallico, responsabile
del nostro Ufficio Formazione:
“Dopo un attento studio delle esigenze di richieste del personale delle più
importanti cooperative e aziende del
settore green, abbiamo progettato
innovativi corsi professionalizzanti che anche in poche ore
diano skills e competenze molto
richieste dal mercato paesaggistico lombardo. I professori e le
aziende coinvolte sono le più autorevoli e importanti nell’area milanese e
hanno sposato con entusiasmo il valore scientifico e umano di questo percorso che comincia ora ma prosegue
in autunno con corsi in Proget-
In alto, un corso di ortocultura organizzato dall’Umanitaria nel 1919; a centro pagina i ragazzi
imparano ad affrontare con consapevolezza la manutenzione del verde.
tazione del verde e green innovation e Master in imprenditoria del verde”.
Per la partecipazione ai corsi viene
utilizzato sia il dispositivo “Garanzia
Giovani” (“Youth Guarantee”), sia la
“Dote Lavoro”, programmi promossi
e finanziati dall’Unione Europea e
dalla Regione Lombardia espressamente rivolti a persone inoccupate.
Punto forte di questa attività
sono i tirocini di fine corso (la
cosiddetta “formazione on the job”),
tirocini extra-curriculari della durata
di sei mesi con l’obiettivo di implementare e consolidare – attraverso
uno o più stage – le competenze professionali acquisite. I tirocini lavorativi/borse lavoro saranno attivati dal
CELAV in relazione al percorso di
ogni giovane, con l’obbiettivo di
uno sbocco lavorativo. Al termine
del percorso verrà rilasciato l’attestato
di competenza.
INFORMAZIONI
Roberto Melogli
tel. 02 5796 8337
[email protected]
Stephanie Porini
tel. 02 5796 8378
[email protected]