Сердце = Мы
ЭЛИЗАБЕТ ДЕНЛИ исследует принцип командной
работы.
В
корпоративной культуре, психологии и
активно
развивающихся
направлениях
по улучшению благополучия человека
появляется много модных слов. Одним из самых
популярных является «командная работа». тинейджеров» Шона Кови, и я была поражена его
подходом к командной работе.
Известно, что в современном мире сотрудничество и
командная работа имеют важное значение для жизни
и работы. Фактически командная работа является
одним из самых важных жизненных навыков для
представителей homo sapiens. Без этого мы не смогли
бы выжить! Добавьте в свой круг людей с разным видением
жизни, чтобы иметь большой набор разнообразных
идей.
Существует множество тренингов, семинаров и книг
по саморазвитию и о том, как улучшить навыки
командной работы. Возможно, мы утратили это
искусство, иначе зачем нам все эти практики.
Как правило, они просто великолепны. Я помню,
когда мои дети были в начальной школе, они
познакомились с методом «Шести думающих шляп»
Эдварда де Боно. Когда они стали подростками, я
купила им книгу «7 навыков высокоэффективных
Нам всем известна одна теория:
Расширяйте свой круг общения.
Добавьте в свой круг людей с разными навыками и
сильными сторонами, чтобы они дополняли друг
друга.
Добавьте в свой круг людей, которые исполняют
разные роли в команде – тех, кто призывает к
согласию, и спорщиков; новаторов и исполнителей;
лидеров и ведомых; общительных и задумчивых;
тех, кто готов отдавать и поддерживать людей,
и т. д. Хорошая команда подобна музыкальному
произведению или саду, где различные элементы
сливаются в синергии.
Ищите гениев и находите драгоценное в каждом.
«...когда мы
идентифицируем себя
как “мы”, то различия
становятся просто
компонентами целого.
Командная работа
становится для нас
более естественной...»
34
ЖУРНАЛ HEARTFULNESS
Убедитесь в том, что все в компании слышат друг
друга.
Научитесь приводить ситуацию к гармонии, когда
она нарушена.
Убедитесь, что все знакомы с основными принципами
коммуникации и взаимопомощи.
Создайте свою среду, наиболее благоприятную для
гармоничной, творческой и динамичной командной
работы.
Используйте концепцию «убунту» («человечности»)
– это принцип взаимосвязи людей в африканских
сообществах и во многих традиционных обществах
коренных народов.