Robin Nehring, Innovationsmanager Stadtsparkasse Düsseldorf
Digital Learning Journey der Stadtsparkasse Düsseldorf
Was Mittelständler von Start-ups lernen können
Berlin ist Europas digitale Metropole. In keiner anderen Stadt ist die Start-up-Kultur so fest verankert – jährlich wachsen hier 500 neue Start-up-Unternehmen aus dem Boden. Die Hälfte davon fokussiert sich auf digitale Geschäftsmodelle. Für die Stadtsparkasse Düsseldorf lag es auf der Hand, dorthin Mittelstandskunden auf eine experimentelle Reise mitzunehmen und gemeinsam Inspiration zu tanken.
Zusammen mit den beiden Vorstandsmitgliedern Karin-Brigitte Göbel und Uwe Baust, reisten 15 Mittelständler im Oktober nach Berlin.
Auf dem Programm:
die neuesten Trends zu den Themen digitale Transformation, Mobility, künstliche Intelligenz und New Work.
„Oft sind es Start-ups, die Innovationen marktfähig und auch für den Mittelstand nutzbar machen“, sagt Innovationsmanager Robin Nehring, Initiator der Learning Journey. „Über unsere Beteiligung am Venture-Capital-Fonds von Capnamic Ventures haben wir als Stadtsparkasse Düsseldorf einen tiefen Einblick in die Start-up-Szene und einen Blick auf innovative B2B-Geschäftsmodelle. Dieses Netzwerk möchten wir für unsere Firmenkundschaft öffnen und sie mit aufstrebenden Start-ups zusammenbringen. Die Digital Learning Journey bildete den Startschuss für die gemeinsame Zusammenarbeit und gab konkrete Impulse für das eigene Geschäftsmodell: Business as unusual!“
Auf der zweitägigen Reise lernten die Teilnehmer die vier Firmen Adjust, Staffbase, unu und Circula kennen, die vorab von den Teilnehmern aus dem Portfolio von Capnamic Ventures ausgewählt worden waren. Der erste Eindruck zeigt, bei den Start-ups herrscht eine lockere, kreative Arbeitsatmosphäre in offenen Räumen.
Die Reise startet in den neuen Räumlichkeiten des SKPlab, dem neuen Innovationsstandort von S-Kreditpartner, mit einem Treffen mit Adjust. Die Adjust GmbH ist Weltmarktführer im Bereich Mobile Attribution, sprich: es bietet hochwertige Analyse- und Messtechniken für mobiles App-based Marketing. Ihr Software-Development-Kit ermöglicht es jedem Herausgeber einer mobilen App, die Aktivitäten innerhalb der App genau zu messen und Marketing und Banner besser auszusteuern. adjust ist heute nahezu auf jedem Smartphone der Welt mindestens über eine App aktiv. Sechs von sieben eScooter-Anbieter in Deutschland arbeiten bspw. mit Adjust. Aurel Stenzel, COO erklärt: „Von 20 Mitarbeitern auf 450 in drei Jahren, das muss man erstmal schaffen! Um weiter zu expandieren, schlossen wir im Juni 2019 mit 200 Millionen Euro eine der größten Finanzierungsrunden Europas ab.“
Weiter ging es zu Circula. Die Circula GmbH befreit Unternehmen von ihrer Zettelwirtschaft und digitalisiert Reisekosten- und Spesenabrechnung. 2019 verarbeitet das Unternehmen bereits hunderttausende Abrechnungen von Unternehmen in ganz Deutschland. Dank mobiler Apps, smarten Automatisierungen und GoBD-Konformität reduzieren Unternehmen somit ihre Prozess- und Opportunitätskosten und schaffen Sicherheit, also Freiheit für kreative und strategische Arbeit im Geschäftsalltag. Zu den Kunden zählen Unternehmen wie Auxmoney, N26, Onefootball und Urban Sports Club. "Durch die Zusammenarbeit mit der Stadtsparkasse Düsseldorf bringen wir unsere innovative Software für Spesen- und Reisekostenabrechnungen in den Mittelstand. Hier zählt neben Innovation, vor allem Beständigkeit und Verbindlichkeit. Digitalisierung bedeutet Veränderung - nicht nur von Prozessen sondern auch Denkweisen. Daher suchen wir moderne aufgeschlossene Mittelständler, die den Geschäftsalltag ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vereinfachen wollen. Auf der technischen Seite sind wir inzwischen soweit, dass wir mit jedem Mittelständler arbeiten können. Durch die Kooperation erhalten wir einen Zugang zu genau dieser Zielgruppe“, so Nikolai Skatchkov, Gründer und CEO von Circula.
Als drittes Reiseziel geht es zu unu motors. unu bietet flexible, saubere und einfache Mobilität in urbanen Regionen. Durch den eRoller mit leicht herausnehmbarer Batterie in ansprechendem Design können Strecken von bis zu 100 Kilometern ohne lange Parkplatzsuche einfach zurückgelegt werden. unu eignet sich durch seine Konnektivität sehr gut für B2B-Flotten oder als Incentive für Mitarbeiter und somit als ideale Fuhrparkergänzung für Mittelständler.
Nummer vier auf der Agenda der Digital Learning Journey war Staffbase. Daniel Hubrich, Lead Account Executive von Staffbase fasst das rasant wachsende Unternehmen kurz zusammen. Staffbase ist die führende Plattform für Mitarbeiter-Apps. Über eine intuitive und individuell gebrandete App ist es Mittelständlern möglich, jeden Mitarbeiter über Push-Nachrichten zu erreichen. Schichtpläne, Fortbildungsangebote, Zeitarbeitskonten, Kantinenpläne, das betriebliche Vorschlagswesen und natürlich auch allgemeine Mitteilungen der Geschäftsleitung - all das lässt sich über die App steuern. „Wir ermöglichen mittelständischen Unternehmen interne Kommunikationswege zu vereinfachen und für die Mitarbeiter modern und übersichtlich zu gestalten. Es geht darum seine Mitarbeiter mit auf den gemeinsamen Weg zu nehmen, unsere Lösung ermöglicht das,“ fasst Hubrich zusammen.
Auch die beiden Vorstandsmitglieder der Stadtsparkasse Düsseldorf konnten positive Lernergebnisse ableiten:
„Wir haben Unternehmer und Unternehmen kennen gelernt, die die digitale Transformation der Wirtschaft nicht nur verstehen, sondern diese maßgeblich mitgestalten. Es geht um das Höchstmaß an Reflektion von Märkten und eigenem Handeln, Flexibilität und Konsequenz in der Umsetzung strategischer Ableitungen. In diesem Sinne: einfach machen!,” so das Resumee von Uwe Baust, Mitglied des Vorstands der Stadtsparkasse Düsseldorf.
Das Fazit von Karin-Brigitte Göbel, Vorstandsvorsitzende der Stadtsparkasse Düsseldorf fällt ebenfalls positiv aus: „Etablierte Unternehmen können von Start-ups lernen, ihre Anpassungsgeschwindigkeit zu verändern, Fehler zuzulassen und bereit zu sein, sich neu zu positionieren. Für gute Ideen gemeinsam mit dem eigenen Team neue Wege zu finden und diese auch zu gehen, zeichnet erfolgreiche Start-ups aus. Das hat mich persönlich auf der Reise begeistert und das können wir als Stadtsparkasse Düsseldorf, als auch unsere Mittelstandskunden, als wichtiges Lernergebnis mitnehmen.”