ED. 51 - Revista CEPIP pdf 51 | Page 15

Comisiones de Trabajo

ALGUNOS DE LOS TEMAS EXPUESTOS :

Objetivos de la Reforma Laboral
IUS Variandi
Fondo de Cese Laboral
Capacitación Laboral Continua
CHARLAS con el IRAM : Mantenemos activo el convenio con el IRAM , mediante el cual se dictaron varios cursos en la sede de CEPIP , con el beneficio para todas las empresas de la cercanía , evitando viajar hasta microcentro para tomar las mismas . CHARLAS : para el 2018 prevemos contar con varias actividades informativas sin cargo como por ejemplo temas como el BPM ( Buenas Prácticas Manufactureras ) y el área referida a Seguridad e Higiene en aspectos tales como Inspección de elementos de Izaje , Elevadores , Tijeras , etc . BENEFICIOS ADICIONALES para el Personal de las Empresas Socias de CEPIP : Destacamos la puesta en marcha de los Beneficios que nos brinda la UB ( Universidad de Belgrano ) en el marco del convenio recientemente firmado con la casa de altos estudios . En dicho marco se propician la realización de cursos y seminarios , a su vez LA UNIVERSIDAD otorga beneficios mediante DES- CUENTOS PUNTUALES al personal de empresas socias .
En cuanto a acuerdos específicos , el convenio tiene por finalidad promover relaciones de beneficio mutuo y que las partes fijen los distintos campos de colaboración y asistencia , así como los términos , modalidades , condiciones , medios de financiación y procedimientos de ejecución mediante acuerdos específicos , previo análisis y aprobación de los proyectos y planes de trabajo , siendo este uno de los temas a abordar por la Flamente " Comisión de Educación " de CEPIP .
Revista C . E . P . I . P - Año 16 Número 51 - Diciembre 2017
P A G I N A
15