Строители Татарстана ноябрь_ст - Page 44

ДЕНЬ ПРОЕКТИРОВЩИКА Юлия Владимировна, когда и как произошло «превращение» главного бухгалтера в генерального директора? Я пришла главным бухгалтером в «Казанский трест инженерно-строительных изысканий» в 2013 году. Легко влилась в коллектив, работа нравилась. Но вскоре предприятие столкнулось с серьезным кризисом – на рынке появилось множество мелких конкурентов, недобросовестно занижающих себе- стоимость объекта. Они «перебивали заказчиков». Возникли и сложности с оплатой уже выполненных работ. Накопился огромный долг по зарплате со- трудникам. Поэтому в августе 2016 года руковод- ство приняло решение закрыть трест. Признаюсь, очень не люблю менять места работы  – каждый раз как будто часть души отрезают. Вот и реши- ла: хватит, надо продолжать работать и сохранить организацию. Так в сентябре 2016-го я стала гене- ральным директором нашего треста. ЮЛИЯ ХАЛИТОВА: «МЫ НЕ ПОДВЕДЕМ – ЭТО ТОЧНО!» 2016 год стал кризисным для ООО «Казанский трест инженерно- строительных изысканий» – предприятие фактически прекратило свое существование. Но главный бухгалтер треста Юлия Халитова на свой страх и риск взяла руководство на себя и сохранила организацию. Сегодня она генеральный директор обновленного ООО «Инженерно-строительные изыскания». О переживаниях и победах Юлии Владимировны мы узнали из первых уст. 42 Строители Татарстана октябрь – ноябрь 2017 Кто поддержал Вас в тот непростой период? Мне было очень тяжело  – такая ответственность перед людьми! Куда бежать, где искать объек- ты, чтобы сотрудники могли получать зарплату? Кроме того, не все понимала, ведь я главный бух- галтер, а не геолог. Очень помог наш бывший техни- ческий директор, Рафаэль Кутдусович Галеев, один из ведущих геологов Татарстана. Сейчас он на пен- сии, но мы по-прежнему советуемся с ним. Теперь место Галеева занял его ученик и большой профес- сионал  – Денис Николаевич Изотов, который явля- ется для меня и по сей день главным помощником. Что считаете главным достижением за этот год? Люди не остались без работы – это главное! Удалось сохранить коллектив профессионалов с колоссаль- ным опытом. За 7–8 месяцев работы выплатили долг по зарплате. И здесь я чувствую себя на своем месте. Что для Вас главное в работе руководителя? Доверие сотрудников и помощь моих уважае- мых руководителей отделов. Важно, чтобы людям было комфортно работать, были стабильные зар- платы и хорошие премии. Юлия Владимировна, у женщин хорошо развита интуиция. Это помогает Вам в работе? Когда была главным бухгалтером, много проводила со- беседований по трудоустройству в бухгалтерию. Сразу понимала, какой человек передо мной – будет он ра- ботать или нет. Когда возглавила трест, бывали случаи, когда чувствовала, что не надо подписывать догов F+BFBF F0BBBBFBF BF/BBBF+BBFBcBF FBFBF